Додаток 46

до наказу МОЗ України

23.02.2000 N 33

ТИПОВІ ШТАТИ

адміністративно-управлінського та господарсько-обслуговуючого персоналу закладів охорони здоров'я (крім аптечних)

А. Посади керівних працівників, спеціалістів і службовців

1. Багатопрофільні лікувальні заклади, які мають амбулаторно-поліклінічні підрозділи; диспансери, які мають стаціонари; пологові будинки, які мають жіночі консультації; госпіталі для інвалідів війни

Найменування посад
 
Кількість посад
 
1
 
2
 
1.1. Головний лікар
 
1 посада в кожному закладі. У закладах з числом ліжок до 30 ця посада встановлюється замість лікарської посади, від 30 до 50 ліжок включно - замість 0,5 лікарської посади
 
 
1.2. Заступник головного лікаря з економічних питань*
 
 
1 посада в закладах на 100 і більше ліжок
 
1.3. Заступник головного лікаря з технічних питань*
 
 
1 посада у закладах, зарахованих до I-II груп за оплатою праці, у спеціалізованих закладах - до I-III груп за оплатою праці (посада вводиться замість посади головного інженера)
 
 
1.4. Завідуючий
господарством
 
0,5 посади у закладах з числом ліжок до 100;
1 посада у закладах з числом ліжок понад 100 і крім того:
1 посада на кожну поліклініку (в т.ч. стоматологічну) з числом лікарських посад не менше 15, яка розташована в окремому приміщенні на відстані не менше 2 км від лікарні;
на кожне стаціонарне відділення (групу відділень) лікарні з кількістю ліжок не менше 25, яке розташоване на відстані не менше 2 км від населеного пункту, в якому розташована лікарня
 
 
1.5. Головний бухгалтер
 
1 посада в кожній бухгалтерії. У закладі, якому введено до 3 посад бухгалтерських працівників, ця посада встановлюється замість однієї з них, від 3 до 6 - замість 0,5 посади бухгалтера
 
 
1.6. Заступник головного бухгалтера, бухгалтер, обліковець, старший касир
 
За штатними нормативами централізованих бухгалтерій при бюджетних закладах охорони здоров'я, виходячи з показників закладу 
 
 
1.7. Касир
 
0,5 посади в закладах з чисельністю працівників до 150. У закладах з чисельністю працівників понад 150 зазначена посада встановлюється за типовими штатними нормативами централізованих бухгалтерій при бюджетних закладах охорони здоров'я - виходячи з показників даного закладу
 
 
1.8. Начальник відділу кадрів
 
1 посада в закладах, зарахованих до I-III груп за оплатою праці керівних працівників – замість однієї посади інспектора з кадрів
 
 
1.9. Старший інспектор з кадрів
 
Уводиться замість посади інспектора з кадрів.
Кількість посад старших інспекторів з кадрів не може перевищувати 50% числа посад інспекторів.
У закладах, яким уведено 0,5 або 1-1,5 посади інспектора з кадрів, відповідно вводиться 0,5 або 1 посада старшого інспектора
 
 
1.10. Інспектор з кадрів
 
0,5 посади в закладах з штатною чисельністю працівників до 200.
З розрахунку 1 посада на 350 працівників від 200, але не більше 4 посад
 
 
1.11. Інспектор з ведення військовозобов'язаних та призовників
 
0,5 посади за наявності на обліку від 200 до 500 військовозобов'язаних і призовників;
1 посада за наявності на обліку від 500 до 2000 військовозобов'язаних і призовників;
2 посади - від 2000 до 4000 військовозобов'язаних і призовників
 
 
1.12. Завідуючий канцелярією
 
 
1 посада в закладах на 800 і більше ліжок
 
1.13. Діловод
 
 
1 посада в закладах на 400 і більше ліжок
 
1.14. Секретар-друкарка
 
 
1 посада в закладах на 50 і більше ліжок
 
1.15. Начальник планово-економічного відділу
 
1 посада в закладах, яким за штатними нормативами не передбачено посаду заступника головного лікаря з економічних питань
 
 
1.16. Економіст з праці
 
0,5 посади у закладах з числом штатних посад до 200;
1 посада - від 200 до 500 штатних посад;
1,5 посади - від 500 до 800 штатних посад;
2 посади - від 800 до 1200 штатних посад;
3 посади - на 1200 і більше штатних посад
 
 
1.17. Економіст з фінансової роботи
 
У закладах, які не обслуговуються централізованими бухгалтеріями:
0,5 посади - до 200 працівників;
1 посада - від 200 до 500 працівників;
понад 500 працівників з розрахунку 1 посада на 500 працівників.
При наданні платних послуг з числом штатних посад лікарів до 5 - 0,5 посади, понад 5 - 1 посада (утримуються на госпрозрахунку або за рахунок спецкоштів)
 
 
1.18. Завідуючий бібліотекою
 
1 посада в закладах на 350 і більше ліжок, що мають бібліотеки, які можуть бути зараховані до груп з оплати праці керівних працівників. У пологових будинках, інфекційних і шкірно-венерологічних лікарнях (диспансерах) ця посада не вводиться
 
 
1.19. Старший бібліотекар, бібліотекар
 
0,5 посади в закладах до 300 ліжок;
1 посада - понад 300 ліжок за наявності бібліотеки, які не можуть бути зараховані до груп за оплатою праці керівних працівників.
У пологових будинках, інфекційних та шкірно-венерологічних лікарнях (диспансерах)  ця посада не вводиться
 
 
1.20. Інженер
 
0,5 посади в закладах з числом ліжок до 100;
 1 посада в закладах від 100 до 400 ліжок;
 2 посади в закладах понад 400 ліжок і додатково 1 посада на кожні 400 ліжок понад 800 ліжок. При розрахунку цих посад для центральних районних, центральних міських і центральних басейнових лікарень ураховується також число ліжок у підвідомчих закладах, яким за штатними нормативами не передбачено введення посад інженерів або техніків
 
 
1.21. Інженер з охорони праці та техніки безпеки
 
0,5 посади в закладах з чисельністю працівників від 50 до 100;
1 посада в закладах з чисельністю працівників від 101 до 500 чол.;
може додатково вводитись 0,5 посади - понад 500 чол. за наявності небезпечних та шкідливих виробничих факторів. При встановленні цих посад для центральних районних, центральних міських і центральних басейнових лікарень ураховується також чисельність працівників підвідомчих закладів, яким за штатними нормативами не передбачено введення цієї посади
 
 
1.22. Інженер з метрології
 
0,5 посади в закладах за наявності до 500 засобів вимірювання;
1 посада - 500 і більше засобів вимірювання
 
 
1.23. Технік
 
1 посада: у закладах до 300 ліжок;
у закладах на 300 і більше ліжок з розрахунку 1 посада на 350 ліжок;
у кожній поліклініці на 40 і більше лікарських посад, яка входить до складу лікарні і розташована у відокремленому приміщенні.
При розрахунку посад техніків для центральних районних, центральних міських та центральних басейнових лікарень враховується також число ліжок у підвідомчих закладах, яким за штатними нормативами ця посада не передбачена
 
 
1.24. Юрисконсульт
 
0,5 посади:
у закладах від 150 до 500 ліжок; 
у пологових будинках, які мають жіночу консультацію з кількістю лікарських посад менше 5 і стаціонар від 80 до 180 ліжок, госпіталях з числом ліжок до 150;
1 посада: у закладах на 500 і більше ліжок;
у госпіталях з числом ліжок понад 150;
у пологових будинках, які мають жіночі консультації на 5 і більше лікарських посад. При меншому числі лікарських посад ця посада вводиться за наявності 150 і більше ліжок; наркологічних і
психоневрологічних республіканських (АР Крим), обласних та міських (з населенням понад 800 тис. чол.) диспансерах; міських шкірно-венерологічних диспансерах, які обслуговують не менше 200 тис. населення;
за відсутності психоневрологічного диспансеру ця посада вводиться в одній з психіатричних лікарень, яка має диспансерне відділення
 
 
1.25. Завідуючий пральнею
 
1 посада в закладах, яким установлено не менше 6 машиністів із прання та ремонту спецодягу, а при можливості зарахування пралень до груп за оплатою праці керівних працівників – незалежно від кількості машиністів
 
 
1.26. Завідуючий складом
 
1 посада на склад замість 0,5 посади комірника
 
 
1.27. Агент з постачання
 
1 посада в закладах від 150 до 1000 ліжок,
 2 посади – понад 1000 ліжок (у пологових будинках - 1 посада на 100 і більше ліжок)
 
 
1.28. Начальник гаража
 
1 посада за наявності понад 50 одиниць рухомого складу (автомобілів, тракторів, шляхових та інших машин), крім електро- і автовізків та ін. засобів
 
 
1.29. Старший механік гаража
 
1 посада за наявності від 25 до 50 одиниць рухомого складу (автомобілів, тракторів, шляхових та інших машин), крім електро- і автовізків та ін. засобів
 
 
1.30. Механік гаража
 
1 посада за наявності від 15 до 25 одиниць рухомого складу (автомобілів, тракторів, шляхових та інших машин), крім електро- і автовізків та ін. засобів
 
 
1.31. Диспетчер автомобільного транспорту
 
1 посада за наявності до 50 одиниць рухомого складу (автомобілів, тракторів, шляхових та інших машин), крім електро- і автовізків та ін. засобів, 1,5 посади - понад 50 од.
 
 
1.32. Друкарка або оператор ЕОМ
 
За розрахунку 1 посада на 8000 машинописних аркушів службової документації на рік, але не менше 1 посади в центральній районній, центральній міській та центральній басейновій лікарні з числом ліжок не менше 110
 
 
1.33. Начальник штабу цивільної оборони
 
1 посада вводиться в закладах, зарахованих до I-III груп за оплатою праці керівних працівників
 
 
1.34. Інженер штабу цивільної оборони
 
У закладах, зарахованих до IV-V груп за оплатою праці, посада інженера штабу цивільної оборони вводиться з розрахунку:
0,25 посади в закладах з числом лікарських посад до 30;
0,5 посади в закладах з числом лікарських посад від 30 до 50;
0,75 посади в закладах з числом лікарських посад понад 50
 

 

 

2. Багатопрофільні лікувальні заклади і пологові будинки, які не мають амбулаторно-поліклінічних підрозділів (у т.ч. жіночих консультацій), спеціалізовані лікарні, диспансери, санаторії, центри

 

Найменування посад
 
Кількість посад
 
1
 
2
 
2.1. Головний лікар
 
1 посада в кожному закладі.
У закладах з кількістю ліжок до 40 ця посада встановлюється замість однієї лікарської посади, від 40 до 60 ліжок - замість 0,5 посади лікаря
 
 
2.2. Заступник головного лікаря з економічних питань
 
1 посада:
у закладах, віднесених до I-III груп за оплатою праці керівних працівників;
у пологових будинках від 100 і більше ліжок;
в санаторіях від 200 ліжок,
а в дитячих санаторіях від 150 ліжок;
у клініках НДІ з числом ліжок понад 100
 
 
2.3. Заступник головного лікаря з технічних питань, заступник головного лікаря з господарської частини
 
 
за нормативами, встановленими п. 1.3 та 1.4
 
 
2.4. Завідуючий господарством
 
1 посада:
у дитячих лікарнях на 50 і більше ліжок;
у пологових будинках на 80 і більше ліжок;
у лікарнях, у т.ч. спеціалізованих, санаторіях та інших лікувальних закладах на 100 і більше ліжок
 
 
2.5. Головний бухгалтер
 
за нормативами, передбаченими п. 1.6
 
 
2.6. Заступник головного бухгалтера, бухгалтер, обліковець, старший касир
 
за нормативами для централізованих бухгалтерій при бюджетних закладах охорони здоров'я, виходячи з показників закладу
 
 
2.7. Касир
 
за нормативами, передбаченими п. 1.8
 
 
2.8. Начальник відділу кадрів, старший інспектор з кадрів, інспектор з кадрів, інспектор з ведення військовозобов'язаних та призовників
 
 
за нормативами, передбаченими п. 1.9, 1.10, 1.11, 1.12
 
2.9. Завідуючий канцелярією
 
 
1 посада в закладах на 800 і більше ліжок
 
2.10. Діловод, секретар-друкарка, друкарка
 
за нормативами, передбаченими пп. 1.14, 1.15, 1.33
 
 
2.11. Начальник планово-економічного відділу
 
за нормативами, передбаченими п. 1.16
 
 
2.12. Економіст з праці
 
за нормативами, передбаченими п. 1.17
 
 
2.13. Економіст
 
за нормативами, передбаченими п. 1.18
 
 
2.14. Завідуючий бібліотекою, старший бібліотекар, бібліотекар
 
за нормативами, передбаченими п. 1.19, 1.20
 
 
2.15. Інженер, інженер з метрології, технік
 
за нормативами, передбаченими пп. 1.21, 1.23, 1.24
 
 
2.16. Юрисконсульт
 
0,5 посади:
у закладах від 150 до 500 ліжок; 
у пологових будинках від 80 до 150 ліжок,
госпіталях до 150 ліжок;
1 посада:
у закладах на 500 і більше ліжок;
у пологових будинках на 150 і більше ліжок,
госпіталях - понад 150 ліжок
 
 
2.17. Інженер з охорони праці та техніки безпеки
 
 
за нормативами, передбаченими п. 1.22
 
2.18. Завідуючий пральнею, завідуючий складом, агент з постачання, начальник
гаража, старший механік гаража, механік гаража, диспетчер автомобільного транспорту
 
 
за нормативами, передбаченими пп. 1.26, 1.27, 1.28, 1.29, 1.30, 1.31, 1.32
 
2.19. Акомпаніатор
 
0,5 посади в санаторіях для дорослих на 100-190 ліжок, розташованих у містах; 
1 посада:
у санаторіях для дорослих на 200 і більше ліжок, розташованих у містах;
у санаторіях на 100 і більше ліжок, розташованих поза містом
 
 
2.20. Культорганізатор
 
1 посада в санаторіях для дорослих
 
 
2.21. Евакуатор
 
1 посада в усіх санаторіях, розташованих поза містом і курортним селищем на відстані понад 5 км від залізничної станції або водної пристані
 
 
2.22. Начальник штабу цивільної оборони, інженер
 
за нормативами, передбаченими п. 1.34, 1.35
 
 
2.23. Завідуючий камерою схову
 
0,5 посади у санаторіях до 200 ліжок, 1 посада - понад 200 ліжок
 

3. Амбулаторно-поліклінічні заклади (крім здоровпунктів, фельдшерсько-акушерських і медичних пунктів), диспансери, які не мають стаціонарів, жіночі консультації, консультативно-діагностичні, діагностичні та медичні центри

Найменування посад
 
Кількість посад
 
1
 
2
 
 
3.1. Головний лікар
 
1 посада в кожному закладі.
У закладах з числом лікарських посад до 5 ця посада встановлюється замість однієї посади лікаря;
від 5 до 15 (в диспансерах - від 5 до 10) - замість 0,5 посади лікаря
 
 
3.2. Заступник головного лікаря з економічних питань
 
1 посада: у закладах з числом лікарських посад понад 40, в центральній районній поліклініці - понад 30 посад
 
 
3.3. Заступник головного лікаря з технічних питань
 
за нормативами, передбаченими п. 1.3 у закладах, що оснащені складним медичним та іншим обладнанням і апаратурою
 
 
3.4. Завідуючий господарством
 
0,5 посади в закладах з числом лікарських посад від 5 до 40, 1 посада в закладах з числом лікарських посад понад 40, в центральних районних поліклініках - понад 20 посад
 
 
3.5. Головний бухгалтер
 
за нормативами, передбаченими п. 1.6
 
 
3.6. Заступник головного бухгалтера, бухгалтер, обліковець, старший касир
 
за штатними нормативами централізованих бухгалтерій при бюджетних закладах охорони здоров'я, виходячи з показників закладу
 
 
3.7. Касир
 
за нормативами, передбаченими п. 1.8
 
 
3.8. Начальник відділу кадрів, старший інспектор з кадрів, інспектор з кадрів, інспектор з ведення військовозобов'язаних та призовників
 
 
за нормативами, передбаченими пп. 1.9-1.12
 
3.9. Секретар-друкарка, оператор ЕОМ
 
1 посада в закладах з числом лікарських посад 40 і більше
 
 
3.10. Інженер
 
0,5 посади в закладах з числом лікарських посад до 70;
1 посада в закладах з числом лікарських посад понад 70. Для центральних районних поліклінік враховується також число лікарських посад у підвідомчих закладах, яким за штатними нормативами не передбачено посад інженерів і техніків
 
 
3.11. Технік
 
0,5 посади в закладах з числом лікарських посад до 40;
1 посада в закладах з числом лікарських посад понад 40. Для центральних районних поліклінік враховується також число лікарських посад у підвідомчих закладах, яким за штатними нормативами не передбачається посад інженерів і техніків
 
 
3.12. Інженер з охорони праці та техніки безпеки
 
За нормативами, передбаченими п. 1.22, для центральних районних поліклінік застосовуються нормативи, встановлені для центральних районних лікарень
 
 
3.13. Юрисконсульт
 
0,5 посади в жіночій консультації з числом лікарських посад 5-10.
1 посада:
у жіночій консультації з числом лікарських посад понад 10;
у дитячій поліклініці, яка обслуговує 15 і більше тисяч дітей.
При обслуговуванні меншої кількості дітей ця посада вводиться з розрахунку на 15 тис. дітей;
у шкірно-венерологічному диспансері республіканського (АР Крим), обласного, міського (з населенням не менше 200 тис. чол.) підпорядкування;
у наркологічному і психоневрологічному диспансерах республіканського (АР Крим), обласного, міського з (населенням понад 800 тис. чол.) підпорядкування
 
 
3.14. Агент з постачання
 
1 посада в закладах з числом лікарських посад понад 100
 
 
3.15. Економіст з праці
 
за нормативами, передбаченими п. 1.17
 
 
3.16. Економіст
 
за нормативами, передбаченими п. 1.18
 
 
3.17. Начальник гаража, старший механік гаража, механік гаража, диспетчер автомобільного транспорту
 
 
у центральних районних поліклініках за нормативами, передбаченими пп. 1.29, 1.30, 1.31, 1.32
 
 
3.18. Діловод
 
 
1 посада в закладах з числом лікарських посад понад 100
 
3.19. Начальник штабу цивільної оборони, інженер
 
 
за нормативами, передбаченими п. 1.34, 1.35

4. Станції переливання крові

Найменування посад
 
Кількість посад
 
1
 
2
 
4.1. Головний лікар
 
1 посада в кожному закладі. В закладах IV категорії ця посада вводиться замість 0,5 посади лікаря
 
 
4.2. Заступник головного лікаря з економічних питань
 
1 посада в закладах I-II та вищої категорії
 
 
4.3. Завідуючий господарством
 
1 посада в закладах III-IV категорії
 
 
4.4. Заступник головного лікаря з технічних питань
 
за нормативами, передбаченими п. 1.3 за наявності медичного та іншого складного обладнання та апаратури
 
 
4.5. Головний бухгалтер
 
за нормативами, передбаченими п. 1.6
 
 
4.6. Заступник головного бухгалтера, бухгалтер, обліковець, старший касир
 
 
за штатними нормативами
для централізованих бухгалтерій при бюджетних закладах охорони здоров'я - виходячи з показників даного закладу
 
 
4.7. Касир
 
за нормативами, передбаченими п. 1.8
 
 
4.8. Начальник відділу кадрів, старший інспектор з кадрів, інспектор з кадрів, інспектор з ведення військовозобов'язаних та призовників
 
 
за нормативами, передбаченими пп. 1.9, 1.10, 1.11, 1.12
 
4.9. Секретар-друкарка, оператор ЕОМ
 
 
1 посада в закладах I-III та вищої категорії
 
4.10. Економіст з праці
 
1 посада в закладах, які переробляють плазму фракціонуванням не менше 5 тис. літрів на рік;
2 посади в закладах, які переробляють плазму фракціонуванням не менше 10 тис. літрів на рік
 
 
4.11. Економіст
 
за нормативами, передбаченими п. 1.18
 
 
4.12. Інженер
 
1 посада в закладах I-II та вищої категорії, що не мають лабораторії або виробництва фракціонування білків плазми
 
 
4.13. Технік
 
1 посада в закладах III-IV категорії, що не мають лабораторії або виробництва фракціонування білків плазми
 
 
4.14. Інженер з охорони праці та техніки безпеки
 
за нормативами, передбаченими п. 1.22 за наявності виробництва фракціонування білків плазми
 
 
4.15. Діловод
 
0,5 посади у закладах II-III категорії; 1 посада у закладах I та вищої категорії
 
 
4.16. Начальник штабу цивільної оборони або інженер, інженер з метрології
 
 
за нормативами, передбаченими п. 1.23, 1.34, 1.35
 
4.17. Юрисконсульт
 
0,5 посади у закладах I-III категорії
 

5. Станції швидкої медичної допомоги

Найменування посад
 
Кількість посад
 
1
 
2
 
5.1. Головний лікар
 
 
1 посада в кожному закладі
 
5.2. Заступник головного лікаря з економічних питань
 
1 посада в закладах I-II категорії та обласних
 
 
5.3. Заступник головного лікаря з технічних питань
 
1 посада на станціях I категорії та некатегорійних (вводиться замість посади головного інженера)
 
 
5.4. Завідуючий господарством
 
1 посада в закладах III-IV категорії
 
 
5.5. Головний бухгалтер
 
за нормативами, передбаченими п. 1.6
 
 
5.6. Заступник головного бухгалтера, бухгалтер, обліковець, старший касир
 
за штатними нормативами централізованих бухгалтерій при бюджетних закладах охорони здоров'я, виходячи з показників закладу
 
 
5.7. Касир
 
за нормативами, передбаченими п. 1.8
 
 
5.8. Економіст з праці
 
1 посада в закладах I-II категорії та некатегорійних
 
 
5.9. Економіст
 
за нормативами, передбаченими п. 1.18
 
 
5.10. Начальник відділу кадрів, старший інспектор з кадрів, інспектор з кадрів, інспектор з ведення військовозобов'язаних та призовників, друкарка
 
 
за нормативами, передбаченими пп. 1.9, 1.10, 1.11, 1.12, 1.33
 
 
5.11. Секретар-друкарка, оператор ЕОМ
 
1 посада в закладах I-II категорії та некатегорійних
 
 
5.12. Інженер
 
1 посада в закладах I-II категорії та некатегорійних
 
 
5.13. Технік
 
1 посада в закладах III-IV категорії та некатегорійних
 
 
5.14. Інженер з охорони праці та техніки безпеки
 
за нормативами, передбаченими п. 1.22
 
5.15. Юрисконсульт
 
1 посада в закладах I категорії та некатегорійних, 0,5 посади в закладах II-III категорії
 
 
5.16. Начальник гаража, старший механік гаража, механік гаража, диспетчер автомобільного транспорту
 
 
за нормативами, передбаченими пп. 1.29, 1.30, 1.31, 1.32
 
5.17. Начальник штабу цивільної оборони, інженер
 
 
за нормативами, передбаченими п. 1.34, 1.35
 
5.18. Інженер з експлуатації та ремонту споруд
 
 
1 посада на станціях I-II категорії та 2 посади на некатегорійних
 
5.19. Інженер з метрології
 
 
за нормативами, передбаченими п. 1.23
 
5.20. Інженер-електронік
 
 
з розрахунку 1 посада на 100 одиниць електронної апаратури
 
5.21. Інженер з безпеки руху
 
 
за наявності 50 і більше водіїв
 
5.22. Технік із зв'язку
 
1 посада у закладах II-V категорії, 
2 посади - у закладах I категорії та некатегорійних
 
 
5.23. Слюсар з ремонту автомобілів
 
 
з розрахунку 1 посада на 5 автомобілів
 
5.24. Комірник гаража
 
 
за наявності 20 і більше автомобілів

6. Санітарно-епідеміологічні станції (СЕС)

Найменування посад
 
Кількість посад
 
1
 
2
 
6.1. Головний лікар
 
1 посада в кожному закладі
 
 
6.2. Заступник головного лікаря з економічних питань 
 
 
1 посада:
у районних і міських СЕС (у т.ч. міст з районним поділом, які не мають районних СЕС), які обслуговують понад 200 тис. населення; у міських СЕС (у містах з районним поділом, які мають районні СЕС) при чисельності міського населення 400 і більше тис. чол.;
у республіканській (АР Крим), обласних, басейнових СЕС;
у центральній СЕС на водному та залізничному транспорті, СЕС на залізницях
 
 
6.3. Економіст
 
1 посада:
у республіканській (АР Крим), обласних, міст Києва і Севастополя та міських (з населенням понад 1 млн. чол.), басейнових СЕС, центральній СЕС на водному та залізничному транспорті, СЕС на залізницях, які працюють в умовах централізації управління і фінансування
 
 
6.4. Завідуючий господарством
 
0,5 посади в районних СЕС сільських районів, які обслуговують від 15 до 30 тис. населення; 1 посада: у районних і міських СЕС (у т.ч. міст з районним поділом, які не мають районних СЕС) і обслуговують від 30 до 200 тис. населення; обласні і республіканська (АР Крим) СЕС;
у міських СЕС (міст з районним поділом, які мають районні СЕС) при чисельності міського населення до 400 тис. чол.;
СЕС на водному та залізничному транспорті
 
 
6.5. Головний бухгалтер
 
за нормативами, передбаченими п. 1.6
 
 
6.6. Заступник головного бухгалтера, бухгалтер, обліковець, старший касир
 
 
за штатними нормативами централізованих бухгалтерій при бюджетних закладах охорони здоров'я, виходячи з показників закладів, які працюють в умовах централізації управління та фінансування
 
 
6.7. Касир
 
за нормативами, передбаченими п. 1.8
 
 
6.8. Старший інспектор з кадрів, інспектор з кадрів, інспектор з ведення військовозобов'язаних та призовників
 
 
за нормативами, передбаченими пп. 1.10, 1.11, 1.12
 
6.9. Діловод
 
1 посада:
у міських СЕС (які мають районні СЕС) при чисельності міського населення понад 1 млн.;
у басейнових СЕС, центральній СЕС на водному та залізничному транспорті, СЕС на залізницях.
У обласних та республіканській (АР Крим) СЕС вводиться посада завідуючого канцелярією замість посади діловода
 
 
6.10. Секретар-друкарка, оператор ЕОМ
 
0,5 посади:
у районних і міських СЕС, які обслуговують від 15 до 60 тис. населення;
у портових СЕС;
1 посада:
у районних і міських СЕС (у т.ч. міст з районним поділом, які не мають районних СЕС), які обслуговують 60 і більше тис. населення;
у міських (міст з районним поділом, які мають районні СЕС), республіканський (АР Крим), обласних і басейнових СЕС;
у центральній СЕС на водному та залізничному транспорті, СЕС на залізницях та лінійних, СЕС на водному транспорті
 
 
6.11. Інженер
 
1 посада:
у республіканській (АР Крим), обласних, центральних СЕС на водному та залізничному транспорті, басейнових СЕС, СЕС на залізницях; у міських СЕС з чисельністю міського населення понад 500 тис.
 
 
6.12. Інженер з охорони праці та техніки безпеки, інженер з метрології
 
у республіканській (АР Крим), обласних, центральних СЕС на водному та залізничному транспорті, міської м. Києва, СЕС на залізницях та басейнових СЕС - за нормативами, передбаченими п. 1.22, 1.23
 
 
6.13. Юрисконсульт
 
1 посада:
у республіканській (АР Крим), обласних, центральній СЕС на водному та залізничному транспорті, м. Києва, басейнових СЕС, СЕС на залізницях, міських СЕС міст з населенням понад 500 тис. чоловік
 
 
6.14. Завідуючий складом
 
1 посада:
у районних і міських СЕС (у т.ч. міст з районним поділом), які обслуговують 100 і більше тис. населення; у республіканській (АР Крим), обласних СЕС, СЕС на водному та залізничному транспорті
 
 
6.15. Начальник гаража, старший механік гаража, механік гаража, диспетчер автомобільного транспорту
 
 
за нормативами, передбаченими пп. 1.29, 1.30, 1.31, 1.32
 
6.16. Начальник штабу цивільної оборони, інженер
 
за нормативами, передбаченими п. 1.34, 1.35
 

7. Центри здоров'я

Найменування посад
 
 
Кількість посад
 
1
 
 
2
 
7.1. Головний лікар
 
1 посада в кожному закладі
 
 
7.2. Завідуючий прес-центром
 
 
1 посада в Українському, республіканському (АР Крим), обласних, міських міст з населенням 1 млн. чоловік і більше, м. Севастополя
 
 
7.3. Завідуючий господарством
 
1 посада в республіканській (АР Крим) і обласних закладах
 
 
7.4. Головний бухгалтер
 
за нормативами, передбаченими п. 1.6
 
 
7.5. Бухгалтер, обліковець
 
за штатними нормативами централізованих бухгалтерій при бюджетних закладах охорони здоров'я, виходячи з показників закладу
 
 
7.6. Касир
 
за нормативами, передбаченими п. 1.8
 
 
7.7. Редактор, художник, фотограф
 
 
з розрахунку: 0,4 посади (сумарно) на 1 посаду лікаря-санолога (лікаря-методиста) в Українському, республіканському (АР Крим), обласних закладах; 0,25 посади (сумарно) на 1 посаду лікаря-санолога (лікаря-методиста) в інших закладах
 
 
7.8. Друкарка, оператор ЕОМ
 
за нормативами, передбаченими п. 1.33
 
 
7.9. Фотограф
 
з розрахунку:
0,2 посади на 1 посаду лікаря-методиста (лікаря-санолога) у штаті республіканського (АР Крим) та обласних центрів здоров'я,
0,25 - в інших центрах здоров'я
 

8. Бюро судово-медичної експертизи, патологоанатомічні бюро, центри

Найменування посад
 
Кількість посад
 
1
 
2
 
8.1. Начальник бюро, центру
 
1 посада в кожному закладі
 
 
8.2. Заступник начальника з економічних питань
 
1 посада в закладах з числом лікарських посад 60 і більше
 
 
8.3. Завідуючий господарством
 
1 посада в закладах з числом лікарських посад 65 і менше
 
 
8.4. Головний бухгалтер
 
за нормативами, передбаченими п. 1.6
 
 
8.5. Бухгалтер, обліковець
 
за штатними нормативами для централізованих бухгалтерій при бюджетних закладах охорони здоров'я, виходячи з показників закладу
 
 
8.6. Економіст
 
за нормативами, передбаченими п. 1.18
 
 
8.7. Касир
 
за нормативами, передбаченими п. 1.8
 
 
8.8. Старший інспектор з кадрів, інспектор з кадрів
 
 
за нормативами, передбаченими пп. 1.10, 1.11
 
 
8.9. Діловод
 
1 посада в закладах з числом лікарських посад понад 60
 
 
8.10. Друкарка, оператор ЕОМ
 
 
за нормативами, передбаченими п. 1.33
 
 
8.11. Начальник штабу цивільної оборони, інженер
 
 
за нормативами, передбаченими п. 1.34, 1.35
 
 
8.12. Інженер -електронік, інженер з обслуговування обладнання
 
 
1 посада за наявності 100 одиниць відповідного обладнання
 
 
8.13. Інженер з охорони праці, техніки безпеки, інженер з метрології
 
 
за нормативами, передбаченими п. 1.22, 1.23

9. Дезінфекційні станції

Найменування посад
 
Кількість посад
 
1
 
2
 
9.1. Головний лікар
 
1 посада в кожному закладі.
У дезстанціях з профілактичної дезінфекції на госпрозрахунку – за наявності не менше 40 посад дезінфекторів
 
 
9.2. Заступник головного лікаря з економічних питань
 
 
1 посада в закладах, зарахованих до II-III груп за оплатою праці керівних працівників. 
При цьому в дезстанціях з профілактичної дезінфекції на госпрозрахунку - за наявності 150 і більше посад дезінфекторів
 
 
9.3. Завідуючий господарством
 
1 посада в дезстанціях з профілактичної дезінфекції на госпрозрахунку, зарахованих до II групи з оплати праці керівних працівників та обласних
 
 
9.4. Головний бухгалтер
 
за нормативами, передбаченими п. 1.6
 
 
9.5. Заступник головного бухгалтера, бухгалтер, обліковець, старший касир
 
 
за штатними нормативами централізованих бухгалтерій при бюджетних закладах охорони здоров'я, виходячи з показників закладу за нормативами, передбаченими п. 1.7
 
 
9.6. Касир
 
за нормативами, передбаченими п. 1.8
 
 
9.7. Старший інспектор з кадрів, інспектор з кадрів
 
 
за нормативами, передбаченими пп. 1.10, 1.11
 
 
9.8. Секретар-друкарка
 
0,5 посади в закладах у містах з чисельністю населення 200-600 тис. чоловік; 
1 посада в містах з населенням понад 600 тис. чоловік
 
 
9.9. Економіст
 
1 посада: у закладах з кількістю посад дезінфекторів, установлених для проведення робіт з профілактичної дезінфекції, 100 і більше
 
 
9.10. Інженер з охорони праці
 
за нормативами, передбаченими п. 1.22
 
 
9.11. Завідуючий складом
 
1 посада у обласних закладах та закладах, зарахованих до II групи за оплатою праці керівних працівників
 
 
9.12. Агент з постачання
 
1 посада у обласних закладах
 
 
9.13. Начальник гаража, механік гаража
 
 
за нормативами, передбаченими пп. 1.29, 1.31
 

10. Посади (професії), що вводяться з дозволу керівників органів охорони здоров'я в залежності від обсягу роботи

Найменування посад (професій)
 
Заклади, в яких уводяться посади, показники, число посад
 
 
1
 
 
2
 
10.1. Головний інженер
 
заклади, зараховані до I-II груп за оплатою праці керівних працівників, що оснащені складним медичним та іншим обладнанням, апаратурою і спорудами, - 1 посада;
багатопрофільні лікарні, з числом ліжок не менше 500, кардіологічні та онкологічні лікарні та диспансери, госпіталі для інвалідів війни -
за наявності не менше 200 ліжок у кожному з них;
психіатричні лікарні, які мають не менше 1000 ліжок; 
станції переливання крові, віднесені до вищої та I категорії; 
станції швидкої медичної допомоги, віднесені до I-II категорії та некатегорійних
 
 
10.2. Головний механік
 
1 посада:
заклади, зараховані до I-III груп за оплатою праці керівних працівників, в яких не вводяться посади начальників служб, крім начальника служби ремонту; станції переливання крові I та вищої категорії
 
 
10.3. Головний енергетик
 
1 посада: заклади, зараховані до I-II груп за оплатою праці керівних працівників за наявності енергетичного господарства; станції переливання крові I та вищої категорії за наявності енергетичного господарства
 
 
10.4. Головний технолог
 
1 посада: станції переливання крові I та вищої категорії
 
 
10.5. Начальники служб: водопровідно-каналізаційної, газової, ліфтової, енергетичної, вентиляції, опалення
 
заклади охорони здоров'я, які зараховані до I групи за оплатою праці керівних працівників. При цьому по одній посаді начальника окремих служб може вводитись:
водопровідно-каналізаційної при середньодобовій подачі води і середньодобовій кількості відведеної через сточну мережу рідини не менше 4 тис. куб.м;
газової - при обсязі роботи газового господарства понад 500 умовних одиниць;
ліфтової - за наявності не менше 45 ліфтів;
вентиляції і опалення за наявності центральних і автономних кондиціонерів і вентиляційного господарства;
енергетичної - у закладах, які мають енергетичне господарство.
У разі недоцільності введення посад начальників з окремих служб можуть вводитись посади начальників з об'єднаних служб
 
 
10.6. Начальник служби ремонту
 
1 посада в закладах, які зараховані до I-II груп за оплатою праці керівних працівників, у яких не вводяться посади начальників служб
 
 
10.7. Начальник технічного відділу
 
заклади, які зараховані до II-III груп за оплатою праці керівних працівників, що оснащені складним медичним та іншим обладнанням, апаратурою і спорудами - 1 посада; станції переливання крові II-IV категорії; станції швидкої медичної допомоги, зараховані до I-II груп за оплатою праці керівних працівників; багатопрофільні лікарні за наявності не менше 400 ліжок, кардіологічні та онкологічні лікарні з числом ліжок понад 100, та диспансери, госпіталі для інвалідів війни; психіатричні лікарні, які мають не менше 800 ліжок
 
 
10.8. Начальник відділу матеріально-технічного забезпечення
 
 
1 посада: у закладах що передбачені в підрозділах 1 і 2, зарахованих до I-III груп за оплатою праці керівних працівників. У станціях переливання крові, які переробляють 8 тис. і більше літрів плазми на рік на виробництвах фракціонування білків плазми
 
 
10.9. Інженери, техніки і робітники служби: водопровідно- каналізаційної, газової, ліфтової, енергетичної, електронної, вентиляційної, опалення, насосних станцій обслуговування та ремонту медичного обладнання, зв'язку та інших спеціальних установок, споруд, виробництв
 
 
усі заклади - за відповідними міжгалузевими і галузевими нормами і нормативами з праці.
У разі недоцільності введення посад інженерно-технічних працівників окремих служб можуть вводитися посади інженерів і техніків об'єднаних служб
 
 
10.10. Інженер з експлуатації та ремонту медичної та електронної техніки
 
 
з розрахунку 1 посада на 100 одиниць медичної техніки, комп'ютерів
 
 
10.11. Біофізик
 
з розрахунку 1 посада на 10 одиниць складних автоматів та пристроїв, але не більше 2 посад
 
 
10.12. Завідуючий центральним складом
 
заклади, в складі яких організовується центральний склад (обслуговування підвідомчих закладів та ін.) – замість посади завідуючого складом
 
 
10.13. Монтажник внутрішніх санітарно-технічних систем і устаткування
 
 
1 посада в усіх закладах. Додаткова кількість встановлюється в залежності від наявності санітарно-технічного і вентиляційного обладнання, теплових, водопровідно-каналізаційних систем і т.ін.
 
 
10.14. Оператор копіювально-розмножувальних машин
 
1 посада в республіканській (АР Крим), обласних і міських (з чисельністю населення понад 1 млн. чол.) закладах, центрах здоров'я залізничних і басейнових
 

Б. Посади працівників у закладах, передбачених пп. 1-9

Найменування посади
 
Кількість одиниць
 
 
Показники на введення
 
1
 
 
2
 
3
 
1.1. Береговий матрос
 
1
 
на рятувальний пост на період купального сезону в санаторіях, які мають закріплений пляж
 
 
1.2. Водій автомобіля
 
1
 
на санітарний автомобіль у зміну. На автомобіль будь-якого типу
 
 
1.3. Водій мототранспортних засобів
 
1
 
на мотоцикл, моторолер та інші мототранспортні засоби, зараховані до категорії "А", що застосовуються для перевезення вантажу
 
 
1.4. Водій електро- і автовізка
 
1
 
на електро- і автовізок, що застосовується для перевезення вантажу
 
 
1.5. Візник
 
1
 
на 1 робочого коня
 
 
1.6. Гардеробник
 
-
 
з розрахунку 1 одиниця на 300 номерів, але не менше одного в зміну осінньо-зимового періоду.
У дільничних лікарнях з числом ліжок менше 25, амбулаторіях з числом лікарських посад до 10, будинках дитини, молочних кухнях ця посада не вводиться
 
 
1.7. Опалювач
 
-
 
з розрахунку один на 10-15 печей у зміну на опалювальний період
 
 
1.8. Тракторист
 
-
 
1 посада на трактор у закладах, де підвозяться грязі, вода
 
 
1.9. Каменяр
 
1
 
з розрахунку один на: 30 тис. кв.м корисної площі цегляних будівель або 33700 кв.м корисної площі великоблочних і великопанельних будівель, які експлуатуються до 10 років; 20 тис. кв.м або 22500 кв.м відповідно в зазначених спорудах, які експлуатуються понад 10 років
 
 
1.10. Тесляр
 
1
 
з розрахунку на 250 ліжок, або 80 лікарських посад
 
 
1.11. Технік з експлуатації та обслуговування вентиляційних систем
 
 
 
 
з розрахунку на 80 вентиляційних установок та 300 вентиляційних систем
 
 
1.12. Механік холодильних установок
 
 
1
 
з розрахунку на 150 одиниць холодильного побутового обладнання
 
 
1
 
з розрахунку на 15 одиниць промислового холодильного обладнання
 
 
1.13. Кастелянка
 
0,5
 
на самостійну поліклініку з числом лікарських посад від 25 до 75, на поліклініку з числом лікарських посад від 25 до 50, яка входить до складу лікарні, що розташована відокремлено на відстані не менше 2 км від лікарні; на поліклініку з числом лікарських посад від 50 до 75 у складі лікарні; на поліклініку з числом лікарських посад понад 75;
 
 
1
 
на станцію швидкої медичної допомоги, зараховану до I-IV груп за оплатою праці керівних працівників; на кожне пологове відділення від 100 ліжок у складі лікарень; на станцію переливання крові, зараховану до I-IV груп за оплатою праці керівних працівників;
 
 
2
 
з розрахунку одна на: 200 ліжок у закладах від 150 ліжок, але не менше однієї у пологових будинках від 100 ліжок
 
 
1.14. Кіномеханік
 
0,5
 
у центрах здоров'я на кіноустановку при кількості днів показу фільмів від 8 і більше на місяць; 
у санаторіях - за наявності діючої кіноустановки для демонстрування фільмів хворим
 
 
1.15. Комірник
 
0,5
 
у закладах від 75 до 120 ліжок, у центральних районних лікарнях - від 50 до 95 ліжок;
у станціях переливання крові з кількістю заготовленої крові до 3 тис. літрів на рік; 
у станціях швидкої медичної допомоги, зарахованих до III групи за оплатою праці керівних працівників;
у районних санепідстанціях, які обслуговують 10-15 тис. населення; у бюро судово-медичної експертизи, патологоанатомічних бюро та закладах, які не мають стаціонарів з числом лікарських посад від 20 до 40;
 
 
1
 
у закладах від 125 до 200 ліжок (місць), а в центральних районних лікарнях - від 100 до 150 ліжок; у закладах понад 200 (у центральних районних лікарнях - понад 150) ліжок додатково з розрахунку 1 посада на 250 ліжок; у станціях переливання крові з кількістю заготовленої крові 3 і більше тис. літрів на рік;
у станціях швидкої медичної допомоги, зарахованих до I-II груп за оплатою праці керівних працівників та некатегорійних;
у санепідстанціях з числом посад дезінфекторів в госпрозрахункових (або на спецрозрахунку) відділеннях профілактичної дезінфекції - не менше 20; у дезстанціях, що утримуються за рахунок бюджету (в т.ч. ті, що мають госпрозрахункові або такі, що утримуються за рахунок спецкоштів, підрозділи з профілактичної дезінфекції); додатково 1 одиниця, за наявності понад 100 дезінфекторів для проведення робіт з профдезінфекції; у дезстанціях з профілактичної дезінфекції на госпрозрахунку, яким встановлено понад 100 дезінфекторів; на кожне відділення профілактичної дезінфекції у складі дезстанцій (в т.ч. тих, що утримуються за рахунок бюджету), якому встановлено не менше 40 дезінфекторів і яке розташоване в окремому приміщенні за межами території дезстанції; у центрах здоров'я республіканського,  обласного підпорядкування, а також у центрах здоров'я міського підпорядкування, що обслуговують понад 500 тис. населення; у бюро судово-медичної експертизи, патологоанатомічних бюро та закладах, які не мають стаціонарів з числом лікарських посад 40 і більше
 
 
1.16. Покрівельник
 
-
 
з розрахунку один на:
 10300 кв.м сталевої покрівлі; 
9200 кв.м рулонової покрівлі (м'якої); 
11800 кв.м покрівлі з шиферних покриттів; 
16500 кв.м покрівлі з азбестоцементних покриттів; 
12400 кв.м черепичної покрівлі
 
 
1.17. Ліфтер
 
1
 
на вантажний ліфт у зміну
 
 
1.18. Муляр і штукатур
 
-
 
сумарно з розрахунку один на:
20000 кв.м корисної площі у цегляних спорудах, що експлуатуються до 10 років;
13500 кв.м - у зазначених спорудах, що експлуатуються понад 10 років;
16000 кв.м корисної площі у дерев'яних спорудах; 
14000 кв.м корисної площі у інших спорудах
 
 
1.19. Машиністи із прання та ремонту спецодягу та інші професії робітників пралень:
 
 
 
 
 
 
1.19.1. Машиніст із прання та ремонту спецодягу
 
-
 
при обробленні до 80 тонн сухої білизни на рік з розрахунку один на:
31 кг сухої білизни та спецодягу за зміну при ручному пранні;
100-120 кг сухої білизни та спецодягу за зміну при машинному пранні; 
25 кг сухої фасонної білизни за зміну при ручному прасуванні;
45 кг сухої прямої білизни за зміну при ручному прасуванні;
80-100 кг сухої білизни та спецодягу за зміну при механічному прасуванні; 
 
 
1.19.2. Робітники пралень
 
-
 
при обробленні 80 і більше тонн сухої білизни на рік професії робітників пралень вводяться за нормативами трудових витрат робітників пралень
 
 
1.20. Монтажник санітарно-технічних систем і обладнання
 
-
 
з розрахунку один на 300 санітарно-технічних точок (раковин, унітазів, ванних або душових установок  на ін.)
 
 
1.21. Перукар
 
-
 
з розрахунку 0,5 посади у закладах до 300 ліжок, 1 посада на 300 і більше ліжок
 
 
1.22. Палітурник документів
 
-
 
за типовими нормами часу на палітурні роботи
 
 
1.23. Приймальник золота стоматологічних закладів (підрозділів)
 
 
 
при кількості дорогоцінних металів, що переробляються на рік:
 
0,5
 
від 2 до 15 кг;
 
1
 
понад 15 до 34 кг;
 
1,5
 
понад 34 до 50 кг;
 
2
 
понад 50 кг
 
 
1.24. Натирач підлоги
 
-
 
за типовими нормами часу з натирання підлоги
 
 
1.25. Тесляр і столяр будівельні
 
-
 
сумарно з розрахунку один на:
18000 кв.м корисної площі в цегляних спорудах, що експлуатуються до 10 років;
11000 кв.м - у зазначених спорудах, що експлуатуються понад 10 років;
6000 кв.м - у зазначених
спорудах, що експлуатуються понад 20 років;
8000 кв.м корисної площі у дерев'яних спорудах; 10000 кв.м корисної площі в інших спорудах
 
 
1.26. Приймальник пункту прокату
 
1
 
у санаторіях для дорослих за наявності не менше 30 човнів. Час, на період якого вводиться приймальник, визначається органами за підпорядкуванням
 
 
1.27. Підсобний (транспортний) робітник
 
1
 
- на кожний склад;
- на вивезення сміття;
- на вантажно-розвантажувальні роботи
 
 
1.28. Пічник, робітник зеленого господарства або садівник, прибиральник території та інші робітники, що зайняті на роботах з санітарного утримання територій
 
 
-
 
усі заклади - за нормами обслуговування на пічні роботи, за типовими нормами часу на роботи з озеленення, за типовими нормами обслуговування для робітників, що зайняті на роботах з санітарного утримання домовласництва
 
 
1.29. Робітник з обслуговування і поточного ремонту споруд, будівель і обладнання
 
 
-
 
вводиться замість професій робітників (опалювача, каменяра, покрівельника, муляра, штукатура, натирача підлоги, тесляра, столяра, монтажника санітарно-технічних систем і обладнання, склопротиральника, електромонтера), коли за нормативами, передбаченими для кожної професії, не можуть бути встановлені робітники зазначених професій за окремими найменуваннями
 
 
1.30. Робітники гаражів
 
-
 
заклади, що мають до 50 одиниць рухомого складу (автомобілів, тракторів, шляхових та інших машин), крім електро- і автовізків та ін. засобів – за галузевими нормативами
 
 
1.31. Службовці та робітники автотранспортних підрозділів (гаражів)
 
 
-
 
заклади, що мають понад 50 одиниць рухомого складу (автомобілів, тракторів, шляхових та інших машин), крім електро- і автовізків та ін. засобів – за галузевими нормативами
 
 
1.32. Спеціалісти, службовці і робітники з обслуговування електронно-обчислювальних машин, віваріїв
 
 
-
 
заклади, які мають відповідні підрозділи та обладнання - за нормативами, що діють у відповідних галузях народного господарства
 
 
1.33. Телефоністка місцевого телефонного зв'язку
 
 
1
 
на комутатор у зміну
 
1.34. Прибиральник службових приміщень
 
 
-
 
з розрахунку 1 посада на: 250 кв.м дерев'яної підлоги; 350 кв.м підлоги, вкритої керамічною плиткою; 425 кв.м підлоги, вкритої лінолеумом; 550 кв.м переходів і тунелів, що з'єднують споруди
 
 
1.35. Швачка
 
-
 
з розрахунку 1 посада на 200 ліжок
 
 
1.36. Електромеханік зв'язку
 
-
 
заклади, що мають автоматичні телефонні станції - за галузевими нормативами, в інших - з розрахунку 1 посада на 100 абонентів
 
 
1.37. Електромонтер з обслуговування електроустаткування (електроосвітлювач)
 
-
 
з розрахунку один на 750 освітлювальних точок (освітлювальною точкою є вимикач з приєднаними до нього електричними патронами, лампи розжарювання або лампи денного освітлення)
 
 
1.38. Газоелектрозварювальник
 
 
 
0,5 посади - у закладах з числом ліжок від 100 до 200 або від 20 до 40 лікарських посад; 1 посада - у закладах з числом ліжок понад 200 або понад 40 лікарських посад;
 
 
1.39. Акумуляторщик
 
 
 
1 посада за наявності акумуляторної станції
 
 
1.40. Сторож (вартівник)
 
 
 
1 посада в зміну на прохідну чи окрему споруду за відсутності прохідної
 
 
1.41. Робітник з обслуговування кисневої станції
 
 
 
 
1 посада у зміну за наявності кисневої станції
 
 
1.42. Механік дизельної установки
 
 
 
1 посада у зміну за наявності дизельної установки
 

Примітки:

1. Штатні нормативи застосовуються в закладах, які відповідають діючій номенклатурі закладів охорони здоров'я.

2. У штатних нормативах передбачені посади інженерів, економістів, техніків, юрисконсультів та інших спеціалістів та службовців.

Уведення посад цих спеціалістів і службовців за відповідними категоріями (перша, друга, без категорії) здійснюється в залежності від обсягу і характеру роботи, що є в даному закладі, та з урахуванням наявності спеціалістів і службовців відповідної категорії.

3. Посади спеціалістів і службовців, а також професії робітників, передбачені штатними нормативами, вводяться з покладанням на працівника додаткових функцій з відображенням цього в посадових інструкціях:

3.1. Головний інженер, начальник технічного відділу, один з інженерів виконують обов'язки головного метролога закладу і забезпечують належну роботу із застосування технічних засобів сучасної організації праці, якщо посада відповідного працівника (пп. 10.1, 10.7, 1.21 розділу А) не вводиться;

інженер з метрології (п. 1.23 розділу А) та інженер (п. 1.21 розділу А), а при відсутності - вищезазначені інженерно-технічні працівники республіканських, обласних лікарень і санепідстанцій, міських (у містах з чисельністю населення понад 1 млн. чол.), басейнових санепідстанціях та СЕС на залізницях, які виконують також обов'язки з організації та контролю за виконанням відповідної роботи в підвідомчих закладах.

3.2. Інженерно-технічні працівники центральних районних, центральних міських і центральних басейнових лікарень, крім того, забезпечують організаційно-методичне керівництво і контроль за інженерно-технічним забезпеченням у підвідомчих закладах.

3.3. Заступник головного лікаря з економічних питань (п. 1.2 розділу А), начальник планово-економічного відділу (п. 1.16 розділу А), один з економістів (пп. 1.17, 1.18 розділу А), юрисконсульт (п. 1.25 розділу А) і працівники з кадрів республіканських (АР Крим), обласних, центральних басейнових, центральних районних і центральних міських лікарень, крім своїх функціональних обов'язків, виконують відповідну планово-економічну роботу (в т.ч. з тарифікації працівників, планування і звітності з праці) та роботи з організації і контролю правової і кадрової роботи в усіх підвідомчих закладах.

3.4. Завідуючий господарством у закладах, яким за типовими штатними нормативами не встановлюється кастелянка і комірник, виконує їх обов'язки. За наявності в штаті цих закладів сестри-господині обов'язки кастелянки і комірника розподіляються керівником закладу між завідуючим господарством і сестрою-господинею.

3.5. Комірник у закладах від 75 до 150 ліжок або місць (у центральних районних і центральних міських лікарнях від 50 до 150 ліжок) виконує обов'язки кастелянки.

3.6. Секретар-друкарка виконує обов'язки інспектора з кадрів і діловода в закладах, яким за штатними нормативами ці посади не встановлюються, якщо посада інспектора з кадрів передбачена, вона виконує обов'язки тільки діловода.

4. У штатні розклади можуть вводитись цілі або 0,25, 0,5 і 0,75 посади (одиниці). При їх розрахунку підсумкові цифри менше 0,13 відкидаються, цифри 0,13 - 0,37 округлюються до 0,25; цифри 0,38-0,62 округлюються до 0,5; цифри 0,63 - 0,87 округлюються до 0,75, а понад 0,87 - до одиниці.

Якщо за декількома найменуваннями складається по 0,25, 0,5 або 0,75 посади (одиниці), то допускається їх об'єднання за категоріями персоналу (службовці, робітники) за одним із найменувань з виконанням функцій за посадами (професіями), що об'єднуються.

5. При розрахунку чисельності посад, установлених за штатними нормативами в залежності від чисельності працівників, у розрахунок приймаються звітні дані за попередній період про фактичну кількість працівників на кінець звітного періоду з врахуванням приросту (скорочення) посад і коефіцієнта сумісництва, що склався.

6. У межах чисельності та найменування посад, установлених закладу за штатними нормативами для відповідних розділів роботи, можуть вводитись посади працівників нижчої кваліфікації за рахунок посад працівників вищої кваліфікації.

7. Якщо об'єднуються служби або окремі види роботи в декількох закладах, то посади службовців і професії робітників установлюються за штатними нормативами цих закладів і уводяться у штат того закладу, в якому централізуються ці служби (роботи).

При цьому може вводитись не більше однієї посади заступника головного лікаря з економічних питань, начальника відділу кадрів, головного інженера, головного механіка, головного енергетика, начальників відділів і служб та керівників інших структурних підрозділів.

8. Якщо заклади обслуговуються централізованими бухгалтеріями або іншими спеціалізованими підприємствами, закладами, організаціями, то відповідні посади службовців і професії робітників у штат закладів, які обслуговуються, не вводяться. При цьому для інженерно-технічного (в т.ч. метрологічного) забезпечення діяльності закладу зберігається право на введення однієї посади інженера або техніка, а в республіканській (АР Крим), обласних і центральних басейнових лікарнях - двох посад з числа встановлених закладу за штатними нормативами.

У разі обслуговування централізованою бухгалтерією станцій переливання крові виплата донорам відповідних сум за кров, яку вони здають, повинна бути організована зазначеною бухгалтерією за домовленістю з адміністрацією станції переливання крові в зручному для донорів місці та часі.

9. У разі організації територіального медичного об'єднання:

посада директора (генерального директора) об'єднання вводиться з числа посад керівників закладів, які входять до складу об'єднання, замість одного з них;

загальне число посад заступників керівника об'єднання та заступників керівників підвідомчих закладів (сумарно) не повинно перевищувати 6 штатних одиниць;

при централізації функцій служб (бухгалтерської, юридичної, кадрової тощо), посади спеціалістів цих служб в об'єднанні вводяться за рахунок і в межах числа посад, які встановлені нормативами для закладів, що входять до складу об'єднання. При цьому зазначені посади в штат підвідомчих закладів не вводяться.